年终奖，都去哪儿了？

年终奖，都去哪儿了？

文 / 子木

“本来能拿20万，春节后就可以买房，结果老板说疫情原因，公司业绩没达到预期，要求全体员工共患难，给我发了6万块钱，并且喊话，如果2022年上半年业绩不好，还要从当月工资里扣回来。”

在杭州摸爬滚打4年多的小李，买房知识学了一箩筐，然而一腔孤勇拔剑时，却生生卡在了“年终奖”，无奈自嘲自己是“无米巧夫”。

每逢过年，身边的年轻人都会谈论年终奖，可能今年因为疫情和行业变动，人群中少了惊喜多了抱怨。

尤其是房地产行业，去年下半年，三道红线+大调控，房企销售遇冷，融资枯竭，资金链紧张，超过80%的房企未完成全年业绩目标，纷纷爆雷。

一个地产朋友跟我说，“去年年终奖拿了30多万，今年一分钱都没有了，如今能保住工作就是幸运的”。

当年多风光，今日多凄凉。

大环境不好，然而一些行业却热火朝天。

前段时间，一家海运公司直接给所有员工发了40个月的工资，羡煞旁人，这是因为去年疫情，全球工厂停摆，只有中国的商品正常运转，做海运的企业利润暴涨。

还有部分互联网大厂，依旧热火朝天，比如腾讯的英雄联盟项目组，过年每人发120万；网易一游戏项目，每人88万年终奖；小米智能工厂二期，年终奖直接发8个月薪水……

有人在网上默默留言：

现在才发现读书的好，人家拿的年终奖比底层的人的工资都高。

“年终奖”是白领们一年最后的收成，但我们也可以通过这些钱，看懂行业、职业的兴衰，城市和市场之间的竞争力，无论对自己的规划，还是未来身边人的建议，都是异常重要的。

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考公风潮

在智联最新发布的《2021年白领年终奖调查报告》报告中，我们看到很多现象。

首先，国企要比民企发放年终奖更普及。

数据显示，国企中发放年终奖的比例高达54.9%，政府机关单位的比例也达到了47.9%，而民营企业，区区只有29.5%。

国企事业单位是铁饭碗，尤其大环境不好的时候，保障性表现得更突出。这也解释了，近两年“进体制”的声音为何如此强烈。

数据显示，2022年“考公”报名人数高达202万，报考教师资格证的人数已经突破1100多万，双双创造历史记录。

更有意思的数据是，2022年，全国大学生毕业人数，将首次突破1000万，达到惊人的1020万。

年轻人们在拼命往体制内涌，当大家都在追求“铁饭碗”，这个时代的经济发展必然是缓慢的，这并不是一个好现象。

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行业巨变

哪些行业的年终奖发放的比例最高呢？

报告显示， 最强的是能源和金融，这些传统领域的年终奖发放情况好于其他行业，其次紧跟着的是汽车、物流和农林渔牧。

过去十几年里，全国最强的行业一直都是“互联网、房地产、金融”，这三兄弟吸金无数，富得流油，员工年终奖高居榜首。

但2021年，一切发生了巨变。

在反垄断、共同富裕、房住不炒等最高战略下，万亿教育行业一夜瓦解，内卷的互联网市场，泡沫破裂，房地产更是惨遭打击，一夜入冬。

房地产是过去最喜欢发年终奖的行业，而现在，已经跌出全国前十，占比仅有29.5%，2021年还发生了很多不好的事情，比如员工拉横幅跟企业维权，拒绝拖欠工资，有的甚至连放在公司的理财都拿不回来。

这个行业未来反弹的概率很小，在走下坡路的同时，会逐渐龙头化，年轻人最好勿入。

互联网是因为这些年发展太过饱和，内卷严重，人才供过于求，2021年，倒闭的互联网公司非常多，巨头们也在纷纷裁员，只有游戏这种少数的暴利公司，持续火热。

金融今年表现非常好，这个行业经久不衰，是因为站在了一切行业的底层，无论是发达国家还是发展中国家，金融都是不可或缺的，但在中国目前分化严重，能赚钱的只有上游企业。

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最赚钱的行业

未来最赚钱的行业是新经济行业。

白领们认为年终奖最高的新兴产业是大数据/云计算，其次是新能源、人工智能、直播电商等。

大数据是全国新基建最重要的组成部分，每个城市都要规划大数据中心，做智慧城市，在这个时代背景下，这个行业会不断向上冲击。

新能源则已彻底进入繁荣期，2021年年终奖发放企业占比高达45.7%，接下来会持续前行20年，是未来人才争相涌入的红利行业。

背后不单是车企，还有车企的上下游，充电桩、电池、营销、展厅，广告公司等等。

对于年轻人，门槛最低的可能就是直播电商，去做供应链，运营或者主播带货，都是不错的选择。

4

最赚钱的岗位

在岗位层面，年终奖数据也表现出不同的形势。

年终奖发放最多的行业是市场、公关、广告，这三个岗位偏向于营销，是企业的排头兵，能给公司直接带来营收。

其次是研发和法务，研发是企业的根本，产品的缔造者。法务是大公司的必备，门槛较高，同样薪资收入无可替代，吃的都是技术饭。

技术和产品岗位下降较大，这跟行业形势有关。尤其是互联网企业，内卷严重，市场固化，研发App并取得成功的概率极其微小，然而产品和技术人才又多，竞争激烈，导致人才稀缺性下降。

年终奖发放最少的是一些职能岗。

HR垫底，然后是客服和行政，这些岗位相对于全公司可替代性较强，工作强度相对较弱，年轻人想赚钱的话，不建议去。

5

年轻人的艰辛

那么白领们在拿到年终奖后，主要用途是什么呢？

报告也给了答案，近半数选择存起来，而近30%的白领选择还贷。

这从侧面反映出当代年轻人的压力，比如前面提到的小李，就一直期望通过年终奖买房。

年终奖用途占比最低的是旅游，仅为3.2%。

可能跟疫情有关，这两年的景区生意都不太好，而这个行业也在不断的衰减，连带着旅游城市的房地产价值持续衰退，比如山东威海，广西北海，云南西双版纳等等。

最后讲讲城市。

白领拿到年终奖最多的城市是北京、深圳、上海和杭州，最低的是济南、长春、南昌和重庆。

你会发现年终奖排行，跟全国城市综合实力的排名，有很大的分离，比如成都、武汉、苏州等强二线城市，排名都在后面。

造成这种结果的原因有两个：

人口基数大，年终奖的均值被平均了，或者这个城市的平均工资本身就很低。

广州、成都、武汉、济南、宁波这些城市，分化较大，金字塔顶端的非常有钱，然而一平均下来，数据就很难看。

比如成都和武汉，普通年轻人就业工资的确不高，基础工资大概在5-6K左右，这也是经常被吐槽“工资不高房价高”的原因。

不过，无论是就业还是城市发展，都要看未来5年，这些城市在各方资源的加持下，人均工资增长水平肯定会站在第一梯队。

年终奖数据对于行业或者岗位的选择很重要，如果你身边有年轻人对前途比较迷茫，不知道自己该做什么，那么你可以把这篇文章推送给他们，有一个更好的选择。

赠人玫瑰，手留余香。