领导变相“强迫”职工捐款合理吗？

领导变相“强迫”职工捐款合理吗？

雷哥认为，募捐是件好事，领导带头捐款也是件好事，职工捐款更是好事，但是，在组织的过程中，切勿背离了献爱心的初衷，否则，只能是让这件温暖人心的好事，变成了让人内心膈应的坏事，那就太遗憾了。

雷哥有这么几个观点，可以分享给大家：

首先，捐款这件事与违法不违法是扯不上关系的。

捐款就是一个组织行为，特别是在体制内的单位，包括行政事业单位和国企，都会接到上级的通知，组织实施自愿捐款。

所以，无论你捐不捐，捐多少，是否按照领导的要求捐了相应的数额，其实都与违法不相干。

你按照领导要求的数额捐了，那就是完成了任务，你没有按照领导要求的数额捐款，甚至一分不捐，领导也就给你安一个“不服从”的罪名，留待后面慢慢收拾你。

所以，这件事与违法没有任何关系，你不捐也不违法，领导强制让你捐，也不违法，哪怕你捅到上面去，最多也就是一个“方式方法欠妥”的结论，与违法八竿子打不着。

其次，捐款这件事现在在大多数的情况实际已经变了味。

捐款是一件献爱心的好事，可是，由于执行层面的偏差，这件事现在已经变了味。捐赠本来是个人的意愿决定，但是，由于有了组织层面的动员和监督，这件事实际上就变成了一个任务，而非个人意愿。

说实话，无论是做什么事情，领导带头本来是件好事，捐款也是一样，起到的是示范作用，只要在组织发动的过程中，始终秉持自愿的原则，不下任务、不做比较、不与考核、考评等挂钩，原则上是不会让员工觉得是变相“强迫”员工捐款。

但是，在实际执行中却是有偏差。特别是在一些单位，好好的捐款献爱心，却被整成了强制摊派，或者将捐款额搞成了等级的标志，这就与捐款献爱心的初衷背道而驰。

换句话说，你愿不愿意捐，都得捐，更甚的是，哪怕你想捐，还必须要按照规定的数额来捐，这样就变成了形式主义的道德绑架，失去了献爱心的本质，搞得捐款的员工不情不愿，心中不悦。

再次，某些机构的管理混乱，让很多民众对所谓的捐款失去了信心。

我们的民众是善良的，我们的民众也是有爱心的，但为什么大家对捐款这件事有这么多的不情愿和质疑呢？

究其原因，主要还是某些机构被媒体曝出的管理混乱和其中的藏污纳垢，让民众寒了心。

需要用到善款、物资的地方没有用上，而这些管理善款的人员却吃得饱饱，让作为捐赠人的我们情何以堪。

所以，很多朋友都愿意捐赠钱物给其他直通受益人的组织管道，例如，这一次在新冠肺炎疫情之中被广大民众交口称赞的韩红的基金会。

在这样的情绪之下，当在发起募捐的时候，我们的内心当然会多一份警惕，多一份不甘，所以才会产生这么多的质疑。

最后，一点倡议：献出爱心，同心合力，携手抗疫！

虽然很多朋友都会有这样或那样的质疑声，但是，不要忘记了，我们面对的疫情还在持续，只有我们广大民众伸出援手，献出爱心，并团结一心，同心合力，才能在抗击新冠肺炎疫情的道路上取得决定性的胜利。

献出我们的爱心吧，做出力所能及的支援，这是华夏儿女在同一片天空下的至真善举！加油武汉、加油中国！

我是雷哥，一名500强企业资深职场人士，具有丰富的职场经验和独到的职场见解，擅长职场关系分析、职业规划咨询。欢迎关注我【雪天惊雷】，助你职场提升，事半功倍！

现在最恨那些道德绑架的人了。本来捐款是好事，但是没必要强迫，或者说在公司里有意无意地说其他没捐款的员工，这样真的很让人讨厌。

捐款没必要强迫，捐了是个人的善心，不捐也没什么可以责怪的

疫情之下，各行各业都受到影响，领导有这份心意当然是好的。领导个人要捐多少就捐多少，不要让员工也一起捐。而且本来每个人的收入都不一样，领导个人捐1000跟员工捐1000其实也不一样，没有可比性。

现对于捐款去向的不信任，很多人不愿意捐款

疫情期间，一红十字会对于全国各地捐款的不透明处理，让很多人都非常气愤。现在大众对于红十字会这些都不是很信任。有时候虽然有善心，但是也担心最后这些善款没有给到最需要的地方。

领导捐款，强迫员工就是一种道德绑架。

疫情期间，湖北是重灾区， 非常严重，需要医疗物品，我们发发善心，我先捐了，这时候员工有捐的话当然好，没捐也没必要再强求，每个人都有自己的难处，有些员工也有家庭，需要更多的开销。

如果强迫员工捐赠一定的数额，那更加是一种道德绑架。

公司老板在群里号召大家捐款，副总看大家捐的数额都很小就带头说话了：“我捐半个月的工资，大家至少也要捐半个月啊，一方有难八方支援，大家都尽自己的努力对抗疫情，财务从这个月工资里面扣吧。”

一个员工就开怼了：“您一个月工资3万，捐了一半您还有1万五，日常开支一点问题都没有，您还有股权分红，即使您把工资全捐出去，您都饿不死！”

“我们一个月就3000块，捐了一半只剩1500块，交完房租就只有1000了，1000块您能过一个月吗？”

大家在心里默默的鼓掌，这个新来的说出了大家的心声，本来大家也只打算捐100块，毕竟工资并不高，但却不敢在群里发话。

老板看到气氛不对，就在群里面怼了副总一顿，并决定扣他半个月工资，另外半个月工资就当他捐掉了。

捐款本来就是自愿，看个人能力大小来捐，结果副总搞这么一出，感觉就是他很大方，大家都很小气一样。这跟“何不食肉糜”一样，有一种不知人间疾苦的味道。

对于捐款，我觉得完全看个人的心意，而不应该要求数额。每次有捐款，我都会多多少少捐一些，因为我觉得每个人都有困难的时候，帮助一下并没有什么不可以，但我每次捐得都不多，50到100块。因为我的工资也不高，捐得太多，我的生活质量就会下降。

我也没有古天乐，韩红这种强大的公益之心，他们可以把全部收入拿来做善事，但我做不到，我相信很多人也和我一样做不到。

强迫捐款当然不合理，尤其是那些要求必须要多少数额的，遇到这样的捐款，我反而不会去捐，感觉这不是捐款，这是“收款”，我可没有那么大方。

我认为，遇到那些强制要求捐款，还必须要达到某种数额以上的捐款，应该联合大家站出来，共同抵制。因为一个人的声音是微小的，只有联合你身边一同“被迫捐款”的人，才能让这种不合理的事情得到遏制！